Unwirksame Rückzahlungsklausel in Fortbildungsvereinbarung

Ist eine Rückzahlungsklausel in einem Arbeitsvertrag ­unwirksam, muss der Mitarbeiter die vom Arbeitgeber bezahlten Fortbildungskosten nicht zurückerstatten. Unwirksam ist eine Rückzahlungsklausel beispielsweise dann, wenn sie unabhängig vom Grund…