Wer Geheimnisse verrät, ist kein geschützter Whistleblower
Wenn in einem Unternehmen irgendetwas schief läuft und es bereits mehrfach versucht wurde, die Geschäftsleitung dazu zu bewegen, die Missstände zu beheben, darf (und soll) eine Person, ohne persönliche Nachteile befürchten zu müssen, an die…
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