Düstere Zukunft? Eine solche sagt zumindest das Beratungsunternehmen Korn Ferry für Deutschland voraus. Durch eine Auswertung mehrerer Daten internationaler Organisationen erkennt das Unternehmen, dass bis 2030 rund fünf Millionen Mitarbeiter in deutschen Unternehmen fehlen werden. Dies betrifft vor allem hochqualifizierte Mitarbeiter mit Universitäts- oder Fachhochschulabschluss sowie Abiturienten bzw. Fachabiturienten. Das schadet nicht zuletzt der Wirtschaft. Das Beratungsunternehmen kommt zu dem Schluss, bis 2030 würden rund 630 Milliarden Dollar weniger eingenommen werden als es mit ausreichend Beschäftigten möglich gewesen wäre – insbesondere trifft das die Finanz- und Dienstleistungsbranche (136,9 Milliarden Dollar weniger Einnahmen), die Industrie und den Maschinenbau (80 Milliarden Dollar weniger Einnahmen) sowie den Technologiesektor (31 Milliarden Dollar weniger Einnahmen). Unternehmer können diesem Trend entgegensteuern, indem sie neue Mitarbeiter frühzeitig fördern, beispielsweise mit Schulungen und Fortbildungen, aber auch mit Möglichkeiten der ausgewogenen 'Work-Life-Balance'.