Elf sind einer zu viel
Elf sind einer zu viel Das gilt zumindest, soweit es um die Anwendung des Kündigungsschutzgesetzes geht. Dieses gewährt Arbeitnehmern einen umfangreichen Schutz vor vermeintlich ungerechtfertigten Kündigungen erst dann, wenn der Arbeitgeber mehr als zehn Personen beschäftigt. Nicht einbezogen werden Auszubildende, Praktikanten, Geschäftsführer oder Inhaber sowie Studenten mit einer Arbeitszeit von bis zu 20 Wochenstunden. Alle anderen Mitarbeiter gehen entsprechend ihrer Wochenarbeitszeit in die Berechnung ein: Bis einschließlich 20 Stunden mit dem Faktor 0,5, bis einschließlich 30 Stunden mit dem Faktor 0,75 und bei mehr als 30 Wochenstunden als volle Arbeitskraft. Hierauf sollten Sie gegebenenfalls Mandanten hinweisen, die derzeit zehn Vollarbeitskräfte im Sinne des Kündigungsschutzgesetzes beschäftigen und eine Erweiterung ins Auge fassen. Für Mitarbeiter, die vor dem 1.1.2004 eingestellt wurden, kann noch der Schwellenwert von fünf Mitarbeitern gelten.
Dokumenten-Abruf für Abonnenten
Als Abonnent erhalten Sie nicht nur geldwerte Tipps. Feste Bestandteile der Ausgabe sind auch aktuelle Urteile, Verwaltungsanweisungen, Gutachten und weitere Unterlagen, die wir eigens für Sie zusammenstellen. Sie können diesen Leser-Service hier online abrufen.
Kollegen helfen Kollegen
Sie suchen einen neuen Partner für Ihre Kanzelei bzw.einen Nachfolger? Oder möchten Sie anderen Steuerberatern fallweise Ihre Mitarbeit anbieten? Für diese und viele andere Situationen steht Ihnen unsere Rubrik ’Kollegen helfen Kollegen’ zur Verfügung.
Nutzen Sie unser Archiv!
Lesen Sie Ausgaben und Beilagen aller Jahrgänge als PDF oder HTML-Brief!
Formularcenter
Wir informieren Sie nicht nur präzise und verständlich über alle Steuerspar-Chancen. Zudem stellen praxisnahe Arbeitshilfen sicher, dass Sie von unseren Empfehlungen profitieren. Für alle, die einen Steuerberater haben, gewährleisten die Arbeitshilfen eine optimale Vorbereitung auf das Beratungsgespräch.